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    薪火相傳 青春接力
    2024年10月25日 學管中心 李凱 

    ——學院舉行2023-2024學年第二學期優秀學生副班主任表彰暨新任副班主任聘任儀式

    為進一步落實立德樹人根本任務,加強學生干部隊伍的建設,充分發揮學生自治管理的作用,激勵優秀學生群體更好地發揮榜樣帶頭作用,10月24日下午,學院舉行2023-2024學年第二學期優秀副班主任表彰暨新任副班主任聘任儀式。

    學生管理服務中心主任崔嵬宣讀了相關聘任、表彰決定。曹書源等19名學生榮獲2023-2024學年第二學期“優秀副班主任”榮譽稱號,陳昱航等67名學生被聘為2024-2025學年副班主任,劉肖佑等10名教師被聘為學院兼職心理健康教師,27G機電4班等9個代表隊榮獲校園紅歌比賽各類獎項。

    大會向榮獲優秀副班主任的19名學生頒發榮譽證書,向新聘任的副班主任代表、兼職心理健康教育教師頒發聘書,向榮獲校園紅歌比賽各類獎項的班級代表頒發獎狀。

    各系優秀副班主任代表、新聘副班主任代表分別上臺發言,大家一致表示,在今后的副班主任工作中要發揮榜樣帶頭作用,腳踏實地,更好地為廣大學生做好服務工作。

    學院黨委副書記、紀委書記程智平作總結講話。他代表學院向受到表彰的優秀學生副班主任表示衷心的祝賀,向即將擔任副班主任工作的同學們表示熱烈的歡迎。

    他向全體副班主任提出幾點希望。一是要有強烈的責任心,明確自身職責。副班主任要積極主動地承擔起班級管理中的各項任務,對班級事務和學生的成長發展負責到底。二是要善于溝通協作,共同營造和諧的班級氛圍。不僅要與班主任保持密切有效的溝通,及時匯報班級情況、傳達班主任的要求和指示,還要與同學們建立良好的溝通關系。同時,要善于與其他副班主任協作,相互學習、相互支持,共同解決班級管理中遇到的問題。 三是要注重方法創新,積極探索創新管理方法。在班級管理過程中,不能拘泥于傳統的方式方法,要根據班級實際情況和學生特點,提高班級管理效率和質量,激發學生的積極性和主動性。四是要以身作則,樹立榜樣。副班主任的言行舉止會對學生產生深遠的影響,因此要時刻嚴格要求自己,在學習、生活等各方面都要作出表率,用自己的實際行動引導學生養成良好的行為習慣和道德品質。五是自身要不斷學習提升。要緊跟時代發展和教育教學改革的步伐,不斷學習新知識、新技能,提升自身的綜合素質和能力水平,以便更好地適應班級管理工作的需要,為學生提供更優質的教育和指導。

    學院在各系選聘67名品學兼優的學生擔任學生副班主任,同時聘請學院10名教師擔任學院兼職心理健康教育教師,這是學院落實三全育人、五育并舉的重要舉措。本次表彰儀式通過表彰先進、樹立榜樣,進一步加強了學生管理隊伍的建設,為學院高質量發展貢獻青春力量 。

    學院黨委副書記、紀委書記程智平,學生管理服務中心、學院團委、各系負責人、獲獎學生、新聘副班主任、兼職心理健康教育教師以及各系師生代表共計500余人參加本次活動。

    供稿:李凱

    編輯:劉婷

    校審:楊敏

    主編:程智平

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